miércoles, 30 de noviembre de 2011
P19: Cable de red
- Explica los pasos necesarios para hacer un cable de red. Busca imágenes en Internet para ilustrar el proceso.
-Alisamos los cables UTP.
-Los ordenamos según se nos indica en la imagen.
-Una vez los hallamos alineado según se nos indica los metemos en el conector RJ45 y crimpamos.
-Repetimos el proceso con el otro lado del cable.
-Medimos con un tester para saber si lo hemos hecho bien.
- Responde la siguiente pregunta: ¿Qué diferencia hay entre un cable de red normal y uno cruzado?
- Que el cable cruzado se utiliza para conectar dos pcs y el cable de red normal va conectado de un ordenador al router
martes, 22 de noviembre de 2011
jueves, 17 de noviembre de 2011
P15 - Arranque del ordenador y sus pitidos
ACCIÓN | SONIDO | ERROR | |||
T.GRAFICA | 1CORTO, 1LARGO | NADA | |||
DISCO DURO | 1CORTO | DISK BOOT, INSERT SYSTEM DISK AND PASS ENTER | |||
RAM | MUHCOS P. CORTOS | NADA | |||
CD-ROM | 1CORTO | FUNCIONA |
P13: Mantenimiento de equipos microinformáticos
1¿Qué es un sistema informático? Enumera las partes
(SI) Es un conjunto de partesque funcionan relacionandose entresi para conseguir un objetivo preciso.
- Hardweare
- Softweare
- Personal
- Información descriptiva
2¿En qué consiste el mantenimiento de sistemas informáticos?
conseguir que los equipos sean operativos el mayor tiempo posible y que, durante ese tiempo, funcionen sin fallos.
3¿Qué niveles de mantenimiento nos podemos encontrar en los sistemas informáticos? Explica en qué consiste cada uno de ellos e indica ejemplos.
Nivel de mantenimiento hardweare : ES el que mantiene el buen estado de todos los equipos y periféricos del sistema y avisa de averias . Ejemplo: La limpieza de los componentes hardweare.
Nivel de mantenimiento softweare: Este nivel se centra en las aplicaciones y los datos alojados en lo equipos del sistema. Ejemplo: La limpieza de archivos y programas en el equipo.
Nivel de mantenimiento de documentación: Se centra en la documentación del sistema este actualizada. Ejemplo :El registro de todas las tareas de mantenimiento
4 ¿Qué es un sistema de información?
Es el sietema que necesita una empresa para intercambiar informacion entre sus departamentos.
5¿En qué consiste el mantenimiento de sistemas de información?
Mejorar el sistema de información actual a partir de las peticiones de mantenimiento de los usuarios, con motivo de un problema setectado del sistema o por la necesidad de una mejora en el mismo.
6Define: mantenimiento predictivo, mantenimiento preventivo y mantenimiento correctivo. Indicando un ejemplo en cada uno de ellos
Mantenimiento Predictivo: Es Pronosticar cuando un componente de sistema va a a fallar , de
forma que se pueda tomar una decisón antes de que falle.
Mantenimiento Preventivo: Consiste en aplicar una serie de tecnicas y procedimientos del sistema
para minimizar el riesgo de fallo y asegurar su correcto funcionamiento durante el mayo tiempo
posible.
Mantenimiento Correctivo : Consiste en la reparación o en el reemplazo del componente del
sistema que este ocasionando fallos.
7 Indica de qué maneras se puede actuar a la hora de aplicar el mantenimiento correctivo en un sistema informático teniendo en cuenta la variable tiempo
Corrección aplazo fijo y correción a plazo variable.
8 ¿Que elementos conoces para el mantenimiento y limpieza del ordenador, define algunos.?
Antivirus , la desfracmentacción.
P14 El BIOS de mi equipo
1- Traducción de las siguientes palabras al castellano.
SET: Conjunto
SAVE: Ahorrar
EXIT: Salida
QUIT: Dejar de
SETUP: Configuracion
VALUE: Valor
ADVANCED: Avance
DRIVES: Unidades
BOOT: Bota
LOAD: Carga
IDE DRIVES: Unidades IDE
QUIT WITHOUT SAVING: salir sin guardar
BOOT SEQUENCE: Secuencia de inicio
2- En el menú ''Standard CMOS Features'' indicar los valores de:
- ide primary master (NONE)
- ide primary slave [ST3250830AS]
- ide secondary master (NONE)
- ide secondary slave (NONE)
En el menú ''Advanced Bios Features'' indicar los valores de:
- first boot device (CD-ROM)
- second boot device (HARD DISK)
- third boot device (CD-ROM)
- boot o floppy seek ()
- password check (disabled)
- flexible AGP 8x (ENABLED)
- init display first (ENABLED)
viernes, 11 de noviembre de 2011
P12: Copia de seguridad de drivers.
¿Qué es un driver?
Son los controladores de los dispositivos.
¿En qué consiste en hacer una copia de seguridad de los drivers?
Si haces una copia de seguridad, no tienes riesgo a tener un problema y tener que formatear el ordenador, y tener que andar descargando todos los drivers etc.
¿Los dispositivos Plug and Play necesitan instalar drivers para funcionar?
Sí
¿Qué otros programas existen para hacer una copia de seguridad de los drivers?
Driver magician, norton ghost etc
Pega una imagen de la captura de tu pantalla mostrando en un explorador de windows todos los directorios que ha creado la copia de seguridad para cada uno de los componentes.
Son los controladores de los dispositivos.
¿En qué consiste en hacer una copia de seguridad de los drivers?
Si haces una copia de seguridad, no tienes riesgo a tener un problema y tener que formatear el ordenador, y tener que andar descargando todos los drivers etc.
¿Los dispositivos Plug and Play necesitan instalar drivers para funcionar?
Sí
¿Qué otros programas existen para hacer una copia de seguridad de los drivers?
Driver magician, norton ghost etc
Pega una imagen de la captura de tu pantalla mostrando en un explorador de windows todos los directorios que ha creado la copia de seguridad para cada uno de los componentes.
martes, 8 de noviembre de 2011
lunes, 7 de noviembre de 2011
FOL 2: Habilidades sociolaborales
Habilidades sociolaborales que tengo muy desarrolladas
-Puntualidad
-Responsabilidad y honestidad
-Resistencia a la frustración, autocontrol
-Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales
-Imagen personal
-Asertividad y respeto
-Motivación de logro, interés por el trabajo bien hecho
-Autonomía e iniciativa personal en la toma de decisiones
Habilidades sociolaborales que tengo desarrolladas pero que son mejorables
-Saber aplicar los conocimientos y capacidades
-Atención, concentración y perseverancia
-Innovación y creatividad
-Respeto a la autoridad
-Flexibilidad y adaptación al cambio
-Capacidad y disposición para el aprendizaje
-Organización del trabajo
-Motivación personal y profesional, deseo de mejorar, autoestima, seguridad personal y enfoque positivo
-Capacidad de trabajo en equipo, colaboración y tolerancia
-Percepción equilibrada de derechos y obligaciones
-Puntualidad
-Responsabilidad y honestidad
-Resistencia a la frustración, autocontrol
-Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales
-Imagen personal
-Asertividad y respeto
-Motivación de logro, interés por el trabajo bien hecho
-Autonomía e iniciativa personal en la toma de decisiones
Habilidades sociolaborales que tengo desarrolladas pero que son mejorables
-Saber aplicar los conocimientos y capacidades
-Atención, concentración y perseverancia
-Innovación y creatividad
-Respeto a la autoridad
-Flexibilidad y adaptación al cambio
-Capacidad y disposición para el aprendizaje
-Organización del trabajo
-Motivación personal y profesional, deseo de mejorar, autoestima, seguridad personal y enfoque positivo
-Capacidad de trabajo en equipo, colaboración y tolerancia
-Percepción equilibrada de derechos y obligaciones
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